Você reconhece a influência de uma liderança sobre sua vida?
Quando se pensa em liderança, facilmente reporta-se a alguém poderoso, que manda e todos obedecem ou de repente do qual todos tem medo. E hoje, com o conhecimento disponível sobre liderança, sua essência e seu conceito, compreendemos que não precisa ser necessariamente dessa forma.
A liderança precisa despertar o melhor nas pessoas. Um bom líder conquista a admiração das pessoas. Qualquer sentimento negativo que desconecte essa relação não pode ser considerada liderança. Há os que defendem a liderança negativa, mas entendemos que liderar pressupõe servir e servir é atributo nobre de poucas pessoas. Exige-se um nível humano evolutivo maior para o desempenho dessa missão. Portanto, apresentamos quatro valores essenciais que para nós todo líder precisa ter:
- Desprendimento: eu vejo um líder como alguém desprendido, alguém que não se apega a coisas materiais e que enxerga no outro além do corpo, além das capacidades e além das entregas que essa pessoa pode realizar. É alguém que naturalmente desperta o melhor e mais profundo sentimento e desejo de fazer algo maior.
- Coerência: o líder precisa ser coerente. O que ele defende em um ambiente ele precisa defender em todos os outros. Não dá para ser complacente com uma situação delicada para não desagradar a um grupo e no outro ser incisivo em outro. Ser você mesmo fará com que as pessoas o respeitem, concordem elas com você ou não.
- Autenticidade: o líder é alguém único. Sabe lançar mão de boas referências sem perder sua identidade. E é por meio de sua marca pessoal que ele encoraja outros a serem eles também.
- Afetividade: o líder manifesta amor e empatia em suas relações. É alguém que embora não se deixe levar pelas emoções, elas se tornam presentes em toda a sua atuação porque ele entende que é dessa forma que ele precisa alcançar as pessoas. Sem dúvida, esse valor é o que conecta de fato líder e discípulo.
Experimente se revisitar e pensar quais os valores nos quais se baseiam o seu estilo de liderança. E siga inspirando pessoas e equipes!
Equipe Iventys